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民營企業(yè)和民營企業(yè)家勇?lián)厝?、善作善?

——論學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記在民營企業(yè)座談會上重要講話

本報評論員
2025年02月22日05:49 | 來源:人民網(wǎng)-人民日報
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“要滿懷創(chuàng)業(yè)和報國激情,不斷提升理想境界,厚植家國情懷,富而思源、富而思進”。在民營企業(yè)座談會上,習(xí)近平總書記著眼于中國式現(xiàn)代化建設(shè)全局,對廣大民營企業(yè)和民營企業(yè)家提出殷切希望,強調(diào)要“胸懷報國志、一心謀發(fā)展、守法善經(jīng)營、先富促共富,為推進中國式現(xiàn)代化作出新的更大的貢獻”。

企業(yè)是經(jīng)營主體,企業(yè)發(fā)展內(nèi)生動力是第一位的。民營經(jīng)濟發(fā)揮推進中國式現(xiàn)代化生力軍的作用,要靠廣大民營企業(yè)和民營企業(yè)家敢作善為、善作善成。“滿懷創(chuàng)業(yè)和報國激情”“堅定不移走高質(zhì)量發(fā)展之路”“按照中國特色現(xiàn)代企業(yè)制度要求完善企業(yè)治理結(jié)構(gòu)”“堅持誠信守法經(jīng)營”“積極履行社會責(zé)任”,習(xí)近平總書記提出的5點要求,蘊含著黨中央對民營經(jīng)濟健康發(fā)展和民營企業(yè)家健康成長的深切期待,指明了民營企業(yè)發(fā)展壯大的努力方向,鼓舞和激勵廣大民營企業(yè)家勇?lián)鷷r代重任,堅定做中國特色社會主義的建設(shè)者、中國式現(xiàn)代化的促進者。

高質(zhì)量發(fā)展是新時代的硬道理,也是民營經(jīng)濟發(fā)展的必由之路。當(dāng)前,我國經(jīng)濟向“新”而行、向“高”攀登,高質(zhì)量發(fā)展成為全黨全社會的高度共識和自覺行動,推動民營經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展具備堅實基礎(chǔ)。民營企業(yè)順應(yīng)這一趨勢,在高質(zhì)量發(fā)展中找準(zhǔn)定位,走高質(zhì)量發(fā)展的路子,定能在新的經(jīng)濟格局中保持競爭力。

一方面,民營經(jīng)濟是高質(zhì)量發(fā)展的重要基礎(chǔ)。近年來,從華為、比亞迪、寧德時代等企業(yè)通過科技創(chuàng)新推動產(chǎn)品邁向價值鏈中高端,到浙江、廣東等地通過數(shù)字化轉(zhuǎn)型培育民營經(jīng)濟增長點,再到深入開展“萬企興萬村”、“百城千校萬企”促就業(yè)等行動……我國民營經(jīng)濟在穩(wěn)定增長、促進創(chuàng)新、增加就業(yè)、改善民生等方面發(fā)揮了不可或缺的作用。面向未來,期待廣大民營企業(yè)和民營企業(yè)家積極投身構(gòu)建新發(fā)展格局、推動高質(zhì)量發(fā)展的生動實踐,努力為推動科技創(chuàng)新、培育新質(zhì)生產(chǎn)力、建設(shè)現(xiàn)代化產(chǎn)業(yè)體系、全面推進鄉(xiāng)村振興、促進區(qū)域協(xié)調(diào)發(fā)展、保障和改善民生等多作貢獻。

另一方面,高質(zhì)量發(fā)展對民營經(jīng)濟發(fā)展提出了更高要求。從開始的來料加工到創(chuàng)立自己的品牌,進而引領(lǐng)國際潮流,福建、浙江等地一些服裝鞋帽方面的民營企業(yè)不斷做大做強,很重要的原因就是幾十年心無旁騖,一以貫之做這一行。實踐告訴我們,堅守主業(yè)、做強實業(yè),正是民營經(jīng)濟實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展的內(nèi)在要求。當(dāng)前,新一輪科技革命和產(chǎn)業(yè)變革風(fēng)起云涌,推進中國式現(xiàn)代化要靠科技打頭陣。期待廣大民營企業(yè)和民營企業(yè)家自覺踐行新發(fā)展理念,加強自主創(chuàng)新,轉(zhuǎn)變發(fā)展方式,在推動科技創(chuàng)新和產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新融合發(fā)展上用力,不斷提高企業(yè)質(zhì)量、效益和核心競爭力,專心致志把企業(yè)做強做優(yōu)做大。

在座談會上,習(xí)近平總書記對完善企業(yè)治理結(jié)構(gòu)、重視企業(yè)接班人培養(yǎng)等提出明確要求,具有很強的現(xiàn)實針對性和指導(dǎo)性。制度是企業(yè)管理的基石,要打造百年老店,成為常青樹,必須有先進的管理制度。特別是在數(shù)字經(jīng)濟與經(jīng)濟全球化深度融合的今天,只有不斷優(yōu)化、調(diào)整管理制度和治理結(jié)構(gòu),才能應(yīng)對外部環(huán)境挑戰(zhàn)、突破內(nèi)部發(fā)展瓶頸、更好抓住發(fā)展機遇。要充分認(rèn)識到加強企業(yè)管理制度建設(shè)的重要性,規(guī)范股東行為、強化內(nèi)部監(jiān)督、健全風(fēng)險防范機制,不斷完善勞動、人才、知識、技術(shù)、資本、數(shù)據(jù)等生產(chǎn)要素的使用、管理、保護機制。要深刻認(rèn)識到只有素質(zhì)一流才能辦一流企業(yè),高度重視企業(yè)接班人培養(yǎng),有針對性地加以塑造和鍛煉,讓企業(yè)能夠持續(xù)健康發(fā)展、薪火相傳。

在改革開放大潮中奮勇爭先,廣大民營企業(yè)和民營企業(yè)家創(chuàng)造了輝煌歷史。現(xiàn)在,促進民營經(jīng)濟健康發(fā)展、高質(zhì)量發(fā)展使命光榮,推進中國式現(xiàn)代化需要挺膺擔(dān)當(dāng),時代呼喚廣大民營企業(yè)家譜寫新的創(chuàng)業(yè)史。廣大民營企業(yè)和民營企業(yè)家定能牢記囑托,抓住時代機遇,保持愛拼會贏的精氣神,務(wù)實創(chuàng)新、克難奮進!

《 人民日報 》( 2025年02月22日 01 版)

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(責(zé)編:白宇、衛(wèi)嘉)

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